河北新闻网讯(河北日报记者马国胜)7月30日，河北省30个开发区(工业聚集区)在省开发区协会组织下齐聚承德高新区，召开了人才强区工作研讨会。研讨会上，大家就开发区培养人才、引进人才、用好人才等方面的经验和体会，就今后如何通过人才强区，推动开发区跨越发展、科学发展的思路和措施，进行了探讨和交流。据了解，这样的研讨会在我省开发区建设史上还是第一次。
与会者认为，人才强区是开发区转变发展方式、调整产业结构、提高发展层次和水平的迫切需要。截至2009年底，全省开发区从业人员有90万人左右，今年底将达到100万左右，这中间确实涌现了一批具有先进理念、国际视野、强烈责任感和丰富经验的开发区建设人才。如果说，在过去以发展传统产业为主的时代，这些人才还是相对充足的话，那么在目前转变发展方式、传统产业转型升级、发展新型战略性产业的大背景下，这些人才就显得捉襟见肘。因此，开发区只有引进大批人才、高端人才，特别是领军人才，才能实现科学发展、跨越式发展。
“开发区要转变观念，不但要注重‘吸财’，更要注重‘吸才’，不但要‘亲商’，更要‘亲才’。”经过充分研讨和交流，与会者达成了共识。
大家一致认为，开发区要按照“人才优先、以用为本”的原则，在编制十二五发展规划中，根据产业发展规划编制好人才发展规划。坚持人才发展规划与产业发展规划相衔接，坚持招才引资与招商引资相结合，坚持人才扩量提质与产业转型升级相配套，坚持项目库建设与人才库建设并重，真正实现用宏伟事业凝聚人才，用良好环境感召人才，用优良服务吸引人才，用合理待遇激励人才，用实践造就人才。
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